Psi in Company

Atualmente o Eneagrama é uma das ferramentas de Gestão de Pessoas mais eficazes para a otimização de recursos de uma empresa, sendo utilizado em mais de 33 países. Trata-se de um modelo descritivo de personalidades e é fundamentado cientificamente pela Psicologia moderna.

A palavra "eneagrama" vem do grego que significa "enea" - nove e "grama" - ponto, portanto descreve o funcionamento das 9 estruturas de personalidade.

Sendo 9 estruturas diferentes apresenta os 9 estilos diferentes de comunicação, bem como diferentes estilos de liderança, diferentes motivações e portanto, diferentes competências.

O conhecimento dessa ferramenta transmitido pela Psi in Company tem como base um profundo estudo da correlação entre Eneagrama, Tipos Psicológicos do C. G. Jung, DSM e Mitologia e é apresentado de uma forma dinâmica e clara.

Aquisição rápidas dos principais conceitos sobre as estruturas de personalidade.
Aprimoramento significativo dos processos de recrutamento e seleção, diminuindo o turnover de sua empresa.
Aprimoramento da capacidade de alocar os funcionários de acordo com suas melhores qualidades e habilidades.
Análise de Perfil de Candidatos e Executivos com um maior grau de acerto.
Identificar competências e lideranças e principalmente as suas motivações.
Dinamizar equipes.
Identificar o que motiva e desmotiva as pessoas.
Evitar e/ou solucionar problemas.

Empresas que utilizam o Eneagrama no mundo: Apple, Boeing, GM, Hewlett Packard, Kodak, Marriot, Motorola, United Sates Postal Service, Amil, entre outras.
Prestigiosas Business Schools como a Universidade de Nebrasca, a Universidade de Chicago e a Universidade de Stanford utilizam o Eneagrama nos seus cursos de formação de cargos de gestão e gerenciamento.

Importantes institutos:

http://www.enneagraminstitute.com/

http://www.enneagramme.com/

http://enneagraminstitutesouthafrica.co.za/

http://www.enneagram.com.au/

http://www.naranjoinstitute.org.uk/enneagram.html

http://www.enneagram.com/helen_palmer.html

“Começo agradecendo a oportunidade que a Psi-incompany está me oferecendo de falar um pouquinho do início do meu processo. Como não lembrar daquela ocasião que eu estava muito incomodada por não estar conseguindo superar algumas barreiras para realizar um trabalho em equipe. Entendi que precisaria conhecer um pouco mais sobre as pessoas para saber como lidar com elas. Só que, desde o começo, percebi que a chave para estabelecer um bom relacionamento com alguém está em fazer o “dever de casa”, que é olhar pra dentro de nós mesmos... Foi quando conheci a Psi-in-company. O workshop que participei foi bárbaro. Fiquei fascinada com o método. A partir dali, procurei ler muito e tive a oportunidade, no dia a dia do projeto e lidando com uma equipe que chegou a mais de 100 pessoas, de observar e praticar uma coisa que nada mais é que amor e respeito ao próximo!” Lucy Santos / Petroflex Indústria e Comércio S.A.

“Conhecer o eneagrama através da Psi-in-Company foi muito proveitoso para o desenvolvimento da nossa equipe. A partir dos conhecimentos adquiridos no workshop identificamos o comportamento de cada colaborador e desenvolvemos trabalhos de acordo com o perfil apropriado. Assim, houve uma interação maior entre todos e conseqüentemente superação dos desafios com o crescimento nos resultados.” Fábia Luzorio /TJO Representações LTDA. (Arroz Tio João)